我因为生病需要离职，但是公司不愿意协商辞职

您可以依法辞职，公司无权阻止。根据《中华人民共和国劳动合同法》，您有权提前通知辞职，公司应配合办理。若不及时处理，可能影响您的病情治疗及后续就业权益。
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可依法辞职。操作如下：1. 提前30天书面通知公司，明确辞职意愿；2. 办理工作交接，确保公司财物等无误；3. 要求公司结清工资，退还证件；4. 如需，可与公司协商经济补偿及竞业禁止协议；5. 最后，要求公司出具解除劳动合同证明，并办理档案和社保转移。
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常见处理方式有协商、书面通知辞职及请病假。建议先尝试与公司协商，无果则书面通知辞职，同时可根据病情申请病假，确保自身权益。